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Foto do escritorSeptem Capulus

Como implementar um sistema de Compliance e Governança Corporativa eficaz?

Compliance e governança corporativa são ferramentas para a integridade das empresas. Segundo o estudo da Deloitte, 94% dos executivos acreditam que um programa de compliance melhora a confiança do consumidor e a reputação da marca. 


Por isso, a #SeptemExplica o que é o compliance e como implementá-lo. Vamos lá!




Homem mexendo em celular com caneta digital



ÍNDICE






Mas, o que é Compliance?

Para começar, precisamos entender o que é compliance: é o conjunto de normas e práticas que garantem que uma empresa siga leis e diretrizes internas.


O seu objetivo é prevenir e detectar comportamentos inadequados. Além disso, protege a organização de riscos legais e reputacionais.





A Importância da Governança Corporativa

A governança corporativa refere-se a como uma empresa é dirigida e controlada. Uma boa governança assegura transparência e responsabilidade. As qualidades são fundamentais para a confiança de investidores e stakeholders. 


Ela também facilita a tomada de decisões e a adaptação às mudanças no mercado​.





Dicas práticas para implementação


1. Crie um Código de Conduta

Defina claramente os valores e comportamentos esperados na empresa. Isso orienta a equipe e ajuda na tomada de decisões éticas.


2. Realize treinamentos regulares

Capacite os colaboradores sobre normas de compliance. A formação contínua ajuda a manter a equipe informada.


3. Estabeleça um canal de denúncias

Implemente um meio seguro para relatar irregularidades. Isso incentiva a transparência e a confiança dentro da organização.


4. Monitore processos com auditorias

Realize auditorias periódicas para revisar práticas de compliance. Isso ajuda a identificar falhas e a melhorar o sistema.


5. Utilize tecnologia de gestão

Adote softwares que ajudem a monitorar obrigações legais. A tecnologia facilita o acompanhamento e economiza tempo.


6. Promova a cultura de compliance

Estimule uma mentalidade ética em todos os níveis da empresa. A liderança deve ser um exemplo a seguir.


7. Mantenha-se Atualizado sobre Leis

Fique atento às mudanças nas legislações. O compliance é dinâmico e exige adaptação constante​.





Para relembrar: O Caso das Olimpíadas de 2024

Neste ano, as Olimpíadas de 2024 em Paris marcaram a implementação de compliance em eventos esportivos. O evento adotou um programa formal de compliance: assim, as diretrizes de ética e transparência seguem como um modelo para futuras competições​.


Saiba mais no nosso artigo sobre o assunto.





Aprenda a implementar um programa de compliance na prática

Na Septem, temos cursos completos totalmente voltados para a prática em Compliance:




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Até a próxima!



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